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雙氧水車間主任
15000~20000 元/月 *14薪
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雙氧水車間主任
15000~20000 元/月 *14薪
工作地點:浙江-紹興市 招聘人數:2人 招聘日期:2025-04-18 ~ 2026-05-14 更新日期:2025-04-18
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薪酬行情
職位要求

職位性質:全職

學歷要求:大專及以上

工作經驗:五年以上

專業要求:不限

職稱要求:不限

外語要求:不限

崗位職責
崗位職責:1、負責車間設備、現場、人員的全面管理工作;2、按生產計劃完成生產,并做好生產過程控制工作;3、負責車間物料、備品備件計劃的申報,物料及備品備件領用審批工作;4、負責與其它車間、部門的溝通協調工作;5、負責傳達、執行制造部的工作要求和各項規章制度;6、負責對生產過程中出現或存在問題進行分析、處理并作出預防措施。7、負責車間生產成本的控制,達到降低損耗,提高效益的目的。8、負責車間員工的管理工作,做好員工考勤、考核、獎罰工作。9、負責車間的生產、安全環保工作。任職資格:1、30歲以上,大專及以上學歷,化工類相關專業;2、有擔任雙氧水車間主操或班長等實際操作經驗5年以上工作經驗;
3、有雙氧水裝置生產及管理經驗2年以上工作經驗;
4、熟悉雙氧水生產裝置現場。熟悉相關技術及管理標準、規范、規程。
福利待遇:1、每位員工按照國家規定和公司制度享受婚假、產假、年休假等假期,工作滿一年后享受帶薪年休假;2、公司設有員工餐廳,充卡消費,每月發放餐費補助;3、公司提供人才公寓及免費班車,市區接送;4、六險一金:公司為每位員工繳納五項社會保險(養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險),轉正后繳納住房公積金,公司內部設立大病醫療保險互助金;5、每位員工按國家規定享受休假制度,享受傳統節日慰問禮金,生日蛋糕券,夏季高溫補貼,組織員工進行一次健康體檢。公司每年組織勞動模范、先進個人評比,給予相應現金獎勵;6、公司提供各類學歷和技能職稱晉升培訓,報銷相關費用,表現優異者可競聘專業技術及管理崗位。工會與黨支部定期組織各類技能培訓、比賽和文娛活動等。7、2018年1月1日后畢業或新引進到上虞企業就業的全日制大專以上大學生,依法繳納社保滿一年的,可按規定享受政府不同額度的生活津貼,緊缺專業大專生和本科以上學歷還能享受政府的購房補助。
公司介紹
  浙江金科日化新材料股份有限公司系一家專業研究、生產過氧化物、活化劑及功能性化學品的現代化高科技企業,為全球前三的過碳酸鈉(SPC)和四乙酰乙二胺(TAED)生產企業,產品質量技術指標達到國際一流水平,產品及制備工藝連續四次獲得浙江省科技進步二、三等獎。公司致力于為客戶提供富有競爭力的產品,努力成為國際知名洗滌用品生產商首選合作伙伴,目前我們的客戶包括寶潔、利潔時、漢高、聯合利華、花王、獅王等國際大型日化企業。近年來公司競爭力不斷增強,目前為浙江省隱形冠軍企業,最優雇主企業,最優學習型企業。公司擁有良好的培訓晉升機制,不定期開展團建活動,現有的師徒制模式能幫助新員工盡快融入公司。公司業績持續增長,每年加薪10%。
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公司基本信息

浙江金科日化新材料股份有限公司

私營/民營企業

500 - 999人

精細化工
HR信息

陳女士

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雙氧水車間主任
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